編者按：在公司近期舉辦的2019年度員工素質(zhì)提升輪訓班的考試中，各位學員針對“請你結(jié)合自身實際，談談如何做好本職工作，爭做一名優(yōu)秀員工？”的問答題展開論述，現(xiàn)將部分學員的答題內(nèi)容摘錄進行分享，以啟發(fā)大家思維，端正工作態(tài)度，立足本職勇?lián)敚泻弦磺髮嵭?，爭做一名?yōu)秀員工，促進企業(yè)健康發(fā)展。

1、省外市場部：徐禮恒

做一名優(yōu)秀員工首要前提是要對公司和事業(yè)有著絕對的忠誠度，忠誠是對自身和公司負責任的精神，為公司謀取利益，凡事從公司的利益出發(fā)，為公司著想，為公司發(fā)展謀福。

其次，作為一名員工，要有誠信，“人無信則不立”，只有誠實守信才能與他人相處融洽，與項目之中的人員和相關(guān)企業(yè)友好合作。

三是要本著敬業(yè)精神對公司負責，認真處理工作當中的每一項任務，認真工作，干好本職。

四是要有身處團隊的意識，有團隊精神。自身為新建大家庭中的一員，必須與同事一起合作，一起發(fā)展，一起努力，“眾人拾柴火焰高”，相信在新建的大家庭中，每位員工共同努力，一定會發(fā)展的越來越好。

最后還要有著時時刻刻提高自身的想法和行動，在工作中不斷學習，不斷進步，為自己工作更好的開展而不斷學習，虛心向前輩求教，提高自身的工作能力，爭做一名優(yōu)秀的新建員工，為新建控股集團的發(fā)展藍圖添上自己的色彩。

2、省外市場部：嚴峰巖

一、要樂于承擔更多責任；

二、熱愛工作、追求卓越；

三、把敬業(yè)當成習慣；

四、要有積極主動的態(tài)度；

五、時刻牢記公司利益；

六、為工作設定目標，全力以赴去達成；

七、注重細節(jié)、追求完美；

八、遵守準則、用心做事；

九、有團隊意識，為團隊著想；

十、對公司忠誠。

從這十點，作為自己的人生方向，爭做一名優(yōu)秀員工。

3、省外市場部：黃松

一是凡事負責任，絕不找借口。自己就是一切問題的根源，自己的工作做不好，就是對不起新建集團，對不起自己。要勇于承擔責任，只有工作有壓力才會有動力，才能快速成長。

二是凡事用心做，在項目上要勤跑路，多拍照，有問題多匯報，嚴格要求自己，凡事高標準嚴要求，不吃苦是不會歷練自己成長自己的。要具有熱情、團結(jié)、奮發(fā)向上的思想，去想著新建的發(fā)展，為新建的繁榮昌盛貢獻自己的力量。

三是積極主動。主動發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，培養(yǎng)自己的工作經(jīng)驗和技術(shù)技能，在工作中不斷學習新知識、新文化。

四是緊跟公司的目標方向。只有方向?qū)α?，努力和付出才能更有所值?/span>

4、省外市場部：張勇

首先要有高尚的品質(zhì)，做一個有德的人、正直的人、忠誠于企業(yè)的人。

其次，要做一個愛學習、勤思考、多總結(jié)的人，學習提高自己的能力，擁有豐富的專業(yè)知識、并且能把理論和實際工作很好的結(jié)合，我們不但要從書本中學，還要向身邊的人學習，人的一生就是要不斷的學習，才能更好的服務于工作，創(chuàng)造更多的價值。

再次，要做一個遵紀守法、遵守社會規(guī)范制度、交通出行等與自己工作、生活、學習等有關(guān)的法律法規(guī)等，國無法不安，人無法不全，我們不但要自己做好，甚至還能影響到別人，改變他們的觀點，營造一個法制的環(huán)境。

5、省外市場部：殷志宏

一、確立良好的職業(yè)精神。個人在企業(yè)中要有所發(fā)展，首要任務便是要要有良好的職業(yè)精神。具體來說就是對企業(yè)忠誠，對法律有敬畏感，對自身工作要有責任感。

二、擁有積極進取的心態(tài)。個人的發(fā)展不可能一帆風順，在遇到逆境時永不放棄，敢于斗爭，在順境時，不驕不躁，持續(xù)奮進。只有這樣，才能在工作中永葆熱情。

三、主動的團隊合作精神。個人的力量是有限的，一個人渾身是鐵也打不出幾根釘；一滴水只有融入大海，才能永不消逝。永遠團結(jié)，永遠向上，才能在企業(yè)闖出一番天地。

四、永遠保持學習的習慣。個人的知識是有邊界的，但知識本身是無界的，只有用有界的自身，盡可能容納無界的知識，方能打破境界的桎梏，一飛沖天。

6、省外市場部：汪雨晨

我并不清楚自己是否足夠努力，是否可以跟得上快速發(fā)展中的公司，只希望在公司尋求發(fā)展與突破的進程中，自己可以見證、甚至做出些許貢獻。參與一項偉大事業(yè)的建設，于人生是濃墨重彩的履歷。剛出校門的我，在新建這艘大船上，現(xiàn)在只能算得上是迎接風浪、組成船體的一塊木板，就像人們常說的那樣：鳥隨鸞鳳飛騰遠，人伴賢良品自高。平臺的上限高、速度快，作為組成的一份子，也會隨之受益良多。如果想成為一名不給集團公司抹黑的員工，有幾點是必須具備的素質(zhì)：

一、足夠撐得起場面的自身能力。自然大方，并且合乎時宜展現(xiàn)自身能力的方式也尤為重要，自持無求是閉門造車，自求無持則是一味賣弄。

二、跟得上平臺發(fā)展的眼界與不卑不亢的合作態(tài)度。眼界與思想上的落差會帶來巨大的心理打擊，在與合作方的交談上，因自身能力的不足也會帶來一定的負面影響?！捌ü蓻Q定腦袋”這句話反過來說亦可成立。

三、推銷自身與平臺優(yōu)勢。即交流能力。中國社會遵循一種“猶抱琵琶半遮面”的意會方式，大家點到為止，會使得理解和推銷成為一種藝術(shù)，如何使別人聽懂、接受，則是藝術(shù)的核心。

四、忠誠、忠誠、還是忠誠。無故的背叛和蠅頭小利的出賣都是會遭人唾罵的，從小的教育告訴我們：這個社會上不能為了利益丟掉“仁、義、禮、智、信”。